ساختار سازمانی چیست؟
ساختار سازمانی، چارچوبی برای تعیین روابط بین اعضای سازمان، تعیین نقش ها و مسئولیت ها، تعیین سطح های مختلف مدیریت و شفاف ساختن ارتباطات داخلی و خارجی است که به صورت گرافیکی و نموداری نشان داده می شود.
در یک سازمان، موقعیت و مسئولیت افراد باید تعیین شده و مشخص باشد. اگر بخواهیم ساده بگوییم، وقتی کارمند جدیدی استخدام می شود، باید این امکان این وجود داشته باشد که بدون وقت گرفتن از افراد سازمان، کارمندان قدیمی سازمان با نقش کارمند جدید آشنا شوند. برای شفاف سازی این چنین اتفاق ها در سازمان ها، از ساختارهای سازمانی استفاده می شود.
افزونه چارت سازمانی در نرم افزار مدیریت فرایند پیشرو، به سازمان توانایی تعریف ساختار سازمانی به صورت درختی و زیرمجموعه ای را می دهد. کاربران می توانند به صورت چند سمتی تعریف شده و برای آنان جانشین و مدیر انتخاب شود.
مهم ترین کاربردهای این افزونه مدیریتی قدرتمند:
اختصاص مجدد در قسمت اجرای درخواست ها و کارها
نمایش ساختار سازمانی و زیرمجوعه ها
قابلیت جستجوی سمت ها
انتخاب کاربران هرقسمت به عنوان مدیر
اضافه و حذف کردن زیرمجموعه به هر بخش
تعریف سمت برای کاربران با امکان چند سمتی و تخصیص مدیر یا جانشین برای آن ها
افزوده شدن ویژگی ارجاع به مدیر در قوانین ارجاع فرایند
ارجاع خودکار به جانشین در صورت غیرفعال بودن یا عدم حضور شخص اصلی
جهت مشاهده ویدئو معرفی ویژگی های جدید این افزونه کاربردی به لینک زیر مراجعه نمایید:
ویژگی های جدید افزونه چارت سازمانی
با تهیه این افزونه، یک ساختار سازمانی استاندارد را ایجاد و به راحتی آن را مدیریت کنید.
جهت تهیه افزونه چارت سازمانی با مشاوران ما در ارتباط باشید.
قیمت
این ویدئو جهت استفاده شما به صورت رایگان ارائه شده است
ارسال نظر
شرکت دانش بنیان داده پردازان پیشرو توس، با بیش از یک دهه تجربه در طراحی و پیاده‌سازی نرم‌افزارهای مدیریت فرآیندهای کسب‌وکار (BPMS)، راهکاری نوآورانه برای مدیریت فرآیندها، اتوماسیون اداری، ارتباط با مشتری (CRM) و تقویم کاری سازمانی ارائه می‌دهد.
هدف ما از آغاز تا به امروز، ساده‌سازی فرآیندهای پیچیده سازمانی، افزایش بهره‌وری کسب‌وکارها و حرکت دادن سازمان‌ها به سمت یک تحول دیجیتال بوده است.
حریم خصوصی
سنجش رضایتمندی
آخرین تغییرات نرم افزار مدیریت فرایند پیشرو
لینک های مفید
تماس با ما
